Peran KITA dalam Penguatan Reformasi Birokrasi BPS 2015-2019 (RB part 1)

Batu Bara - Dalam rangka peningkatan kualitas sumber daya manusia di BPS, pegawai BPS Kabupaten Batu Bara bersama lagi dengan Change Agent Network (CAN) yang menyuguhkan topik mengenai Reformasi Birokrasi yang berlangsung di aula kantor BPS Kabupaten Batu Bara, Jumat (28/10/2016). Adapun pemaparan akan berlangsung dalam 2 pertemuan, untuk pertemuan pertama akan membahas pengenalan tentang Reformasi Birokrasi Nasional. Sedangkan pertemuan berikutnya akan membahas Reformasi Birokrasi dalam internal BPS.

Reformasi Birokrasi untuk mengubah pola pikir (mindset) dan budaya kerja (culture set) Aparatur Sipil Negara (ASN) menuju terwujudnya birokrasi yang bersih dan akuntabel, efektif dan efisien, serta mimiliki jiwa melayani publik. Ruslan, dalam paparannya, menjelaskan tujuan Reformasi Birokrasi Nasional 2015-2019 secara garis besar ada 4 (empat), yakni:

1. Pemerintahan yang efektif, efisien dan ekonomis
2. Fokus pada outcomes (hasil)
3. Manajemen kinerja yang didukung sistem berbasis elektronik
4. Kontribusi setiap individu pegawai yang jelas terhadap kinerja unit kerja, dan instansi serta pemerintah

Sasaran Reformasi Birokrasi cukup banyak, harapan perubahan diinginkan dari berbagai area, baik dari area mental aparatur, area pengawasan, area akuntabilitas, area kelembagaan, area tata laksana, area SDM Aparatur Sipil Negara, area peraturan perundangan, dan area pelayanan publik.

Kebiasaan-kebiasaan buruk dalam birokrasi akan ditekan sedemikian rupa dengan adanya pemahaman reformasi birokrasi, dan adanya sistem yang mengelola SDM. Pengenalan akan posisi reformasi birokrasi sudah sejauh mana juga penting untuk menentukan target yang belum tercapai dan langkah-langkah konkrit apa yang harus diambil untuk memenuhi harapan tersebut.

Pemaparan mengenai Reformasi Birokrasi oleh Ruslan Abdi, SE sekaligus sebagai Change Agent Network (CAN) bertepatan dengan Hari Sumpah Pemuda yakni 28 Oktober 2016. Reformasi Birokrasi ini, hendaknya ditanamkan bagi pemuda-pemudi yang punya semangat untuk berkarya. Agar birokrasi sedikit demi sedikit ditata pola pikir dan mentalnya yang dulu masih berorientasi pada uang, uang, dan uang. Sebaliknya, menjadi berorientasi pada kerja, kerja, dan kerja.